El pasado 7 y 8 de noviembre de los corrientes, se llevó a cabo en Managua, un encuentro denominado: “Generando reflexión acerca de la transversalización de género en la Iniciativa Paragua”, donde participaron las ONGDs nacionales y españolas que unen sus esfuerzos en laIniciativa Paragua financiada por la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo (AECID) y Fundación AVINA, para el fortalecimiento de los procesos de la gestión comunitaria del agua en Nicaragua.
En el encuentro participaron representantes de las ONGD´s Amigos de la Tierra, ECODES, ONGAWA, Alianza por la Solidaridad, Fundación Líder, Nueva Generación, la Cuculmeca y el CIEETS. Por parte de la AECID asistieron: Ángela Pérez de la Unidad de ONGD´s, Mikel Urresti becario y Carme Clavel de la Unidad de Género como facilitadora de la actividad.
La Iniciativa Paragua trabaja con 431 Comités de Agua Potable y Saneamiento (CAPS) en 600 Comunidades de los departamentos de: Jinotega, Chinandega, León, Matagalpa y Managua.
Tradicionalmente, por la división sexual del trabajo, las mujeres han sido relegadas al espacio privado, a las tareas reproductivas o de cuidado, y los hombres al espacio público, ellos son quienes participan mayoritariamente como líderes; en tareas productivas y casi nada en tareas de cuidado.
Es por eso que desde la Iniciativa Paragua, las organizaciones están enfocando sus esfuerzos en promover una participación equitativa e igualitaria de las mujeres y los hombres en los distintos procesos de la gestión comunitaria del agua (acceso, uso y control del recurso agua); así como en las acciones de preparación, construcción, mantenimiento de los sistemas de agua y legalización de los CAPS. Para ello se hace necesario“ponernos los lentes de género” para revalorizar las capacidades tanto de las mujeres como de los hombres para gestionar el agua y el saneamiento en sus comunidades. Para lograr esto, se realizó un Diagnóstico de las brechas de género y posibles puertas de entrada para la igualdad, así como la elaboración de una metodología e indicadores para incorporar la perspectiva de género en las líneas de base de los CAPS.